在现实生活或工作学习中,大家总免不了要接触或使用证明吧,证明一般由标题、称呼、正文、署名和日期等构成。想拟证明却不知道该请教谁?如下是美丽的编辑给家人们找到的离职证明(优秀8篇),仅供借鉴。
1、劳动单位基本信息;
2、劳动者基本信息;
3、劳动关系建立日期;
4、劳动关系解除日期;
5、劳动关系期间劳动者担任职务;
6、解除劳动关系的原因;
7、双方签名盖章等。
xxxxx先生/女士/小姐,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司担任xxxxx(部门)的xxxxx职务。
由于xxxxxx原因提出辞职,与公司解除劳动关系。
以资证明!
证明人:
20xx年x月x日
兹证明: ,性别: ,出生于 年 月,系 省 市(县)人,于 年月 日至 年 月 日就职于本公司,在本公司服务期间无违法违纪行为,因离职,最后职务为 。
特此证明
广东格兰仕集团有限公司人力资源部
年 月 日
兹证明____女士,身份证号码____________。自____年____月____日至____年____月____日在我公司担任________职务。
现已办理完所有离职交接工作,已与公司解除劳动关系。
特此证明!
XXX公司
人事部
20XX年XX月XX日
兹证明______自____年__月__日入职我企业担任______部门______岗位,至____年__月__日因________原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“______”称号(荣誉)。经企业慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明!
______公司
____年____月____日
姓名:______,性别:______,年龄:______。
身份证号__________。
自____年____月至____年____月于我单位工作,在此期间无不良表现,因个人原因辞职,现与我单位已不存在劳动关系。
特此证明!
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
兹有本单位员工陈亿权,性别男,身份证:____________,劳动合同期限为:20xx年07月01日至20xx年06月30日,因员工个人发展原因提出解除劳动合同,公司同意与其接触劳动合同,根据《劳动合同法》相关规定,自20xx年08月24日开始,我公司与该员工正式解除劳动关系。
本员工离职前职位为:系统工程师。
特此证明。
20xx年八月二十四日
离职员工签名:
兹有我单位xxx(男/女),身份证号码xxxx,已与本单位解除劳动关系。
该员工工作至20xx年xx月xx日止,住房公积金账号办理封存时间20xx年xx月xx日。
本证明专用于办理住房公积金提取。
特此证明。
证明人:
20xx年x月x日