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领导岗位竞聘演讲稿3分钟通用4篇

2023-03-26 14:30:19

好的演讲稿可以引导听众,使听众能更好地理解演讲的内容。在不断进步的时代,演讲稿的使用越来越广泛,来参考自己需要的演讲稿吧!下面是一秘整理的4篇《领导岗位竞聘演讲稿3分钟》,如果能帮助到您,一秘将不胜荣幸。

岗位竞聘演讲稿 篇一

我叫,来自桃花江一个美丽的少数民族聚居地——鲜埠回族乡。我今年岁,中南大学自学护理本科学历,现任主管护师社区护士岗位竞聘书。xx年,我从益阳卫校毕业后,来到了向往已久的医院,成为一名戴燕尾帽的白衣天使。至今,我已在一线护理岗位上工作了14年。十多年来,我最大的感受就是,从事一个有“天使”称号的工作,一定要对得起病人,对得起病人家属,对得起“天使”这个美丽的称号。所以,我无论是在内科、急诊科、肿瘤科、手术室、巡回医疗车,还是在现在的老干科,每一天,我都始终带着大家已经熟悉的笑容,并努力以精湛的技术和高度的责任心为病人提供优质服务。因此,我也相继获得了医院授予的优秀干部、工会积极份子、优秀护师等光荣称号。

假如我竞聘成功,我将在科主任及护理部的领导和指导下,从以下几方面开展工作,搞好病房管理,不断提高护理质量:

一、把护理安全放在工作的首位,防范和减少护理差错。

我认为应从三方面抓好护理安全:一是抓好对患者病情的掌握。只有充分了解患者病情,护理起来才会有的放矢,产生较好的护理效果;二是抓好对病情的观察。指导和要求护士认真细致观察患者的病情变化,及时采取相应的干预措施;三是做好同患者的沟通,取得患者的信任,使患者流露出真实的想法,及时发现安全隐患,采取有针对性的护理措施,有效地预防。

二、营造和谐融洽的护患关系、医护关系。

我深知,作为护士长,在护患关系、医护关系中起着不可替代的重要作用。要营造和谐融洽的护患关系、医护关系,我认为,首先,要定时召开护患座谈会,征求病人的意见和建议,及时向科领导和医生反馈,争取得到支持,使科室服务设施和休养条件更适合病人的需求;其次,理解、配合各位医生的工作,做到真诚相待,相互支持与合作;第三,讲究交流方法,化解护患矛盾。我将主动诚恳地做深入细致的思想工作,作好沟通协调,解决病人的具体问题,理解护士因工作疲劳产生的怨气,不讲损害护士自尊心的话,为病人和护士创造和谐轻松的环境护士竞聘述职报告。对护士既严格要求,又同她们加强感情交流,结成知心朋友,让护士与自己在一起时感到轻松、愉快、自然,培养大家的集体荣誉感,融洽集体感情,构建一支和谐的团队。

三、抓好患者的健康教育,提高患者的满意度。

健康教育是人性化护理管理的重要内容。护士的角色不仅是照顾者和管理者,更重要的是教育者。我将在病房管理工作中,重点抓好对患者的健康教育,组织护士根据不同病人的心理、社会文化背景开展形式多样化的健康教育活动,努力给病人以心理社会支持,解答困扰他们的心理问题,使病人明白自身患病的心理原因,增强战胜疾病、重返社会的信心,使患者通过住院不仅治好疾病,还学到了许多健康知识,从而提高对护士的满意度,体现人性化的管理理念。

四、以身作则,率先垂范,增强科室凝聚力。

常言说:“喊破嗓子不如做出样子”。可以说,护士长的自身形象直接影响着护理的工作效率、工作质量以及科室的凝聚力。因此,我将时刻牢记自己肩负的重任,努力在敬业精神、业务技术能力、人际关系等方面,成为护士们的楷模。在具体工作中,做到言行一致,要求护士不做的,自己坚决不做,要求护士要做到的,自己首先做好。在日常工作中,有事多同护士商量,踏实工作,爱医院、爱自己的专业、爱与自己一同工作的全体护士。今天能参与竞争护士长岗位,与她们给我支持和鼓励是分不开的。

五、持续优化护理人员的业务素质和护理理念,共创一支一流的护理队伍。

护理人员的素质是决定护理质量高低的关键。我们医院有很多很优秀的护士,她们在各项护理工作中做的都很好,输液能做到一针见血,护理危重病人、观察病情都有很强的责任心。但业无止境,我认为在以后的工作中,坚持不懈地抓好对全病房护士的业务学习仍是工作的重点。通过集体学习、组织护理查房、进行操作演练等,有计划地进行基础护理知识、护理理论、基本护理技能的学习和训练,不断提高全病房护理人员的整体素质,做到护理工作程序化,技术操作标准化,减少护士工作中的随机性和盲目性,做好对重点病人的护理,指导护士制定个性化的护理计划,在临床实践中提高护士观察病情、心理护理、护理文件书写以及急救护理等各项护理工作的质量。

1、在科主任及护理部的领导下,全面负责手术室的行政管理和护理质量管理工作。

2、负责制订护理工作计划并组织实护士竞聘书施,定期或不定期督促检查各项规章制度各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行落实情况,并及时总结讲评,不断提高护理质量。

3、根据手术室的工作任务和护士具体情况,优化护理力量的组合,进行科学合理的分配,安排好各个班次和手术程序,必要时亲自指导并参加。

4、每日检查、巡回各手术室3—4次,了解各班护士履行岗位职责及护理质量情况。每日进行考核、评估一次。对工勤人员的清洁卫生和消毒工作,每日检查二次。

5、督促所属人员严格执行消毒隔离及无菌操作,按计划定期进行手术室空气、物品和工作人员手的细菌培养护士岗位竞聘申请书,并鉴定消毒效果。

5、进行各项日常工作,主持晨会,了解夜班工作情况,不定期检查夜班和各节假日的工作情况,如遇紧急情况,负责组织应急措施。

7、有计划的组织好本科室人员的业务学习,定期提问或采用其他形式考核,并做好奖惩考核工作。

8、做好手术室各类物品、仪器及急救用品的管理工作,指定专人负责,保证供应并定期检查,做好记录。

9、协调本科室工作人员与医生、工勤人员及其他科室人员之间的工作关系,相互沟通情况,及时取得支持和配合。

10、做好每月各项业务统计工作(如考勤、工作量、质量及经济核算等)准确填写和检查各项报表。对工作中发生的重大问题,应及时分析、鉴定、总结,提出有效的防范措施。

副护士长职责。协助带教工作,包括进修人员、见习、实习同学的教学工作。

五、负责手术室各类物品的维护检查,需修理、申请或报废的及时与各部门联系解决。

六、负责对工勤人员的考核工作。

协助正护士长保持手术室清洁、整齐、安静、安全、有序,随时提供使用。做好护理工作还有个很重要的方面:

护理理念。好的护理理念,不是“要我服务”,而是“我要服务”。可以说,这是和三基理论、护理质控、技术操作等同等重要的护理素质。可以想象,当“天使”进入病房向病人讲解护理知识时,脸部表情却是非常严肃,没有笑容,甚至不好意思同病人说声“早上好”时,是一个怎样的场景。所以我认为,持续保持和提高护士的礼仪与素养是很重要的,努力创造医院的护理名牌,是当前护理工作重要内容之一。我看到一篇报道,讲述北京协和医院的护士,凡是到过北京协和医院的患者,没有看病就好了三分。

患者看见协和医院的护士就有一种宾至如归的感觉,还有患者这样形容:“即使在繁华的王府井大街,你也能辨认出谁是协和医院的护士。她们的风度和举止就是与众不同”。这就是护理的品牌。现代的医疗护理服务中,面对广大的护理服务对象,良好的护士礼仪及素养无意是一剂疗效甚佳的良药,对提高医疗护理质量将起着举足轻重的作用。我相信,有领导的重视与大家的支持,通过我们的努力,一定能创出益阳市中心医院优质护理的品牌,以独特的市场优势,让我们的服务对象也能这样评价我们,就是在繁华的商贸广场,也能辨认出谁是益阳市中心医院的护士,因为她们的风度和举止就是与众不同。

冰心老人说:“爱在左,同情在右,走在生命两旁,随时撒种,随时开花,将这一径长途,点缀得花香弥漫,使穿杖拂叶的行人,踏着荆棘,不觉得痛苦,有泪可落,却不悲凉。”那么,再让真诚作伴,用我们的爱心为病人撑起一片希望的蓝天吧

岗位竞聘演讲稿 篇二

竞聘人xx,我竞聘的岗位是信贷岗,竞聘理由如下:

我有一定的文字表达能力和口头表达能力,有一定的思维、分析计算能力,具备与信贷业务发展相适应的基本技能,且善于总结和学习他人先进的工作方法和技巧,从而提高工作质量和工作效率,具有从事农村信贷工作的经验和方法,参加工作以来先后从事过内外部工作,多年的工作实践积累了一些工作经验,从中获取到一些技巧及处事原则,有较强的工作责任心、事业心,平时注重把分片、分管的工作干细、干实,对分管片区的农户情况基本掌握,经办的贷款确保无风险。工作中坚持原则,严于律已,廉洁奉公,遵纪守法、多年来未发生违法违纪案件。

如果竞聘成功,我将从以下三个方面做好工作:

一、 自我加压,紧紧围绕全年目标不放松

首先对年初落实的目标任务明确,合理分解到各月。贷款是信用社产生经营效益的重要途径,直接关系到利润目标的实现,在组织资金到位的前提下,我将贷款发放列为工作的重中之重。我采取的方法:一是走"千家万户"搞调查,建档案,确保辖区内的农户档案资料建档率达10xxxx。二是讲"千言万语"营销贷款,充分挖掘自身潜力,寻找优良客户群,在风险防范措施到位的情况下,全年力争多投多放。三是吃"千辛万苦",多法并举清收不良贷款,保证全年不良贷款的清收任务完成。

二、切实做好贷款"三查"工作。

首先严格按照联社制定的《信贷管理办法》,规范贷款的运作,降低信贷风险,严格把好贷款的第一关,在完善农户经济档案台账的基础上,对xxxx元以上的贷款坚持上门再调查,通过现场调查和侧面了解,看贷款的用途、经营项目的规模是否真实,经营项目运转情况是否良好,访借款人和保证的资信状况、品质、家庭经济情况。办理借款手续时,严格按照操作程序,规范每一笔借款手续。定期不定期地对辖区的贷款进行跟踪调查和检查,发现早期风险信号,及早采取措施,有效降低贷款的风险。

三、转变观念,切实加强服务。

在工作中克服等客上门的思想,必要时上门服务。作为一名信贷员只有牢固树立起为农服务的思想,客户至上,才能适应竞争形势的要求,具体措施:一是优先满足社员的资金需求,小额贷款一趟制,大额贷款三个工作日;二是简化手续,方便客户,大力推行客户信用证;三是开拓服务领域,为广大社员客户及时提供信息咨询服务。

同业竞争形势逼人,催人奋进,我将立足本职工作,踏实工作,不断学习,不断创新,为信合事业多作贡献。

岗位竞聘演讲稿 篇三

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!十分荣幸能参加教导员职位的竞聘。我叫xx,今年xx岁,现任办公室副主任。我于XX年从xx省公安高等专科学校毕业从警后,XX年来有4次荣获xx市人民政府嘉奖,两次被评为xx市政法系统先进个人。

回首XX年从警路,从派出所、巡警大队、治安大队,到今天的办公室,我的每一个脚印,都凝聚着组织的培养;我的每一个进步,都凝聚着领导的关心和战友的支持。

从步入警队那天起,我就满怀激情干事,竭尽忠诚服务;我就老老实实做人,认认真真求学;我就珍惜每一个岗位,注重每一个细节;我就时时警醒自己倍加珍惜自己的人格,处处要求自己倍加珍爱警察的形象;我就努力做到政治上可靠,人品上可靠,工作上可靠。十年的警营生活锤炼了我忠诚的政治操守,锤炼了我务实的工作作风,锤炼了我扎实的工作能力,锤炼了我淡泊的人生境界。

尊敬的各位领导,同志们,如果我有幸竞聘成功,我将牢记教导员职责所在,不辱使命,不失信任,不负重托,做一名称职的教导员,做一名优秀的教导员。

一是自觉摆正位置,始终维护核心。我将全力维护局党委的核心地位,自觉接受和服从局党委的领导,做到一切行动听指挥。我深知教导员是所长的助手,是所长的参谋,我将全力协助所长开展工作,诚信建言献策,当好参谋;诚心分忧解难,做好示范;诚心交心通气,搞好协调。尊重所里的每一位战友,尊重集体研究的每一项决策,以此增强凝聚力,形成向心力,使本单位有和谐的氛围,有团结的气氛,有无往而不胜的战斗力。

二是坚持忠诚履职,全力凝聚警心。公安工作队伍建设是根本,也是保证。我将切实担负好从严治警的政治责任,牢固树立“以人为本”的管理理念,抓好单位的思想政治工作,把“更高标准,更严管理,更具公信力”贯穿于队伍建设始终,率先垂范,以身作则,工作中将心比心、诚心公心、真心关心,用强有力的思想政治工作,统一民警思想,凝聚全警力量,鼓舞队伍士气,为公安业务工作提供服务、提供支撑。

三是加强规范管理,努力赢得民心。作为教导员,既是指挥员,也是战斗员。我将牢记使命,发挥自身特长,以综合考评为根本,以促进工作为依托,以群众满意为目标,不断规范勤务、规范执法、规范服务,按照《警务正规化指南》和“三基一化”的要求,采取得力措施,落实勤务制度,强化执法公正,提升服务水平,接受多层监督,提高人民警察的公信力,提升人民群众的满意度。

四是敢于面对困难,始终充满信心。工作就是奋进,就是博取。在未来的工作中也许会面临重重困难,遭遇种种挫折,但我决不会因此而动摇我从警的信念,动摇我忠诚履职的信心。为了迎接困难和挑战,我将在学习上再勤奋,保持攻坚克难的底气。让日新月异的新知识去化解层出不穷的新问题,使自己不为疑难所困惑;在思想上再创新,保持开拓进取的锐气。经常调查新情况,发现新问题,制定新对策,化解新疑难,使自己不为守旧而落伍;在生活上再从严,保持清正廉洁的正气。视法律如生命,视党纪如雷池,视警令如高压线,使自己不为名利而折腰;在作风上再坚韧,保持敢作敢为的勇气。在维护原则面前敢于担当;在急难险重面前勇于担当;在复杂问题面前善于担当;使自己不为压力所屈服。

尊敬的各位领导、同志们,我的演讲即将结束,说句心里话,我很看重您的评价。同时,我也明白,参加这次竞聘无论成功与否,对我而言,都是一次历练和触动,都是一次学习和提高,我将一如既往地用热情去拥抱生活,用激情去勤奋工作,用忠诚和业绩诠释一个人民警察的内涵,做一名人民满意的好警察!

谢谢大家!

工作岗位竞聘演讲稿 篇四

各位评委、各位同事:

大家好!

优胜劣汰,不仅是自然界生生不息的发展规律,也是社会现实的真实写照。党的十六大召开以来,全面奔小康的理念已深入人心。加快改革助推经济飞跃已成举国共识。今天,乡镇事业单位机构改革的钟声已经敲响,我怀着激动和期盼的心情走上这竞岗的讲台。我想:今天的竞岗,成固可喜,败亦坦然,我都会积极地面对今后的工作,面对自己的人生。

我竞聘的劳动保障所工作岗位,是一个社会服务性很强的职能部门,对维护社会稳定,加强社会保障起着十分重要的作用。该所不仅加强对离退休人员的社会化管理和服务,使他们“老有所养”;而且对弱势群体也给予了充分的帮助和引导,使下岗工人和农村剩余劳动力能尽快找到一份工作,稳定他们的生活。因此,劳动保障所的工作既是政府社会化职能的体现,又充满了浓郁的人情味,是一分替别人分忧解难、做“好事”的工作。我是一名预备党员,拥有正直和善良,我愿望干好这份工作。

如果竞聘成功,我将从以下几方面努力:一是加强学习各种有关劳动保障的大致方针、法律法规。二是积极熟悉工作的各个环节,并不断总结经验,优化工作方案,提升业务水平。三是强化服务意识,对领导交办的工作,要准确领会意图,并根据情况的发展变化而不断调整工作,安排和应变措施,高质量、高效率地完成任务。四是努力掌握计算操作技能。五是适度进行了身体锻炼,保持充沛的工作精力。

“心若在,梦就在”,面对新的起跑线,我将用自己的向往和期盼,去诠释自己的进取和奋争。

谢谢大家!

上面内容就是一秘为您整理出来的4篇《领导岗位竞聘演讲稿3分钟》,希望可以对您的写作有一定的参考作用。

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