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致加西亚的信读书心得(优秀5篇)

2022-12-17 11:53:03

《致加西亚的信》一本风靡全球的书,内容十分简短平实,但其中透射出来的确是宝贵的人生经验。以下内容是一秘为您带来的5篇《致加西亚的信读书心得》,如果对您有一些参考与帮助,请分享给最好的朋友。

致加西亚的信读书心得 篇一

令我印象深刻的是罗文身上工作踏实的这种品质,踏实这两个字说到容易做到难,还记得刚上柜的时候,我经常出错,一开始我以为只是因为我对业务不够熟悉,后来我才发现是自己工作时不踏实太浮躁,什么事情都想“一步到位”,老是觉得自己聪明,认为师傅教的东西自己一遍就能学会,读了这本书后我发现能把工作做好的人都是踏实的人,只有踏踏实实,一步一个脚印,默默的在别人休息的时候钻研业务,苦练技能,才能稳扎稳打把业务学好、把工作做好。所以从今天开始,从此刻做起,我们要像罗文一样,不要被动地等待,而是踏踏实实的去做。

读了《致加西亚的信》之后让我反思自己是否具有像罗文一样的品质?自己作为一名银行的从业者,我是否踏踏实实的苦练技能,钻研自己的业务,我是否在日常工作中热情服务好每一位顾客,提升顾客的满意度。读完这本书我明白了,工作就应该全力以赴地去做,这不只是对他人负责,更是对自己负责,什么事情都要努力去做,停止抱怨,做一个不需要人监督而且具有坚毅和正直品格的人。

致加西亚的信读书心得 篇二

一项几乎不可能完成的任务,一句简单的承诺,罗文中尉毫不犹豫地接受使命,冒着生命危险把信送给了加西亚将军···,读罢《致加西亚的信》我不禁掩卷沉思,我深深的被主人翁那颗坚毅而勇敢的心所折服。

成功总是眷恋那些有着坚定信念的人,那些忠于使命的人,罗文中尉正是这样一个人。他用行动证明即使过去100年后,成功仍然离不开“坚毅的人格品质”。坚毅源于忠诚,忠诚源于信念,如果不是对美国总统所赋予的使命的深刻理解和高度认同,罗文中尉又怎能无所畏惧,始终忠于职守。“如果一个人能将公司的利益放在心中,他就是公司的总经理,如果能将国家的利益放在心中,就是国家总统,如果能将世界的利益放在心中,就是上帝。”不同的时代,共同的音符,在“格林豪泰”的日子里我更是加深了对公司组织目标、愿景的认同和理解。在我们的实际工作中何尝不是会有不可完成的任务呢?然而,又有多少任务是因为我们没有坚定的使命感而失败的呢?答案不言而喻,工作没有贵贱,岗位不分高低,一切服从安排、一切忠于使命,才能创造出更大的自我价值,进而为公司的发展开拓更广阔的前景。

成功总是留给那些有准备的人,罗文中尉从一开始不知道任务的内容到毫不犹豫的接受和圆满完成任务,他表现得既机智勇敢又沉着冷静。试问,在面对一项等同于生死抉择的任务时有多少人能做到迎难而上呢?当罗文并没有问“加西亚在哪里”,就直接接受任务时,我相信他早已把个人生死放在一边,做好准备面对最严峻的生死挑战,不难想象如果罗文中尉要想推脱送信那会有很多个理由可以说出口,但是他一句都没说。心底无私者天地宽,只有在任务面前放弃个人的私心杂念考虑,专注于任务的解决方案本身,才可以获得积极乐观的工作激情。在格林豪泰有这样一句格言“世上没有白吃的午餐,没有白干的活”,正是罗文中尉平日里看不起眼的磨练成就了他送信行动的成功。

没有一颗“勇敢的心”你将无法到达成功的彼岸。“他们随时都可能把我当作一个间谍长,一旦被发现就意味着死亡。面对咆哮的大海,我在想,成功永远不是一次航行”在罗文中尉经历的长达20天的长途跋涉,敌人的威胁、大自然的折难一个接着一个,是退缩还是前进这个问题无时无刻不在考验着罗文的勇气,这时候想是没有用的,要想成功就必须勇敢的行动,罗文中尉正是这样做的。如果在工作中怀着“勇敢的心”,我们就能迎难而上,勇挑重担,当我们每一个员工都能与“勇敢的心”为伴,那我们的团队就会是如同橡树一样拥有旺盛的生命力和强大的凝聚力了。

“勇敢的心”也是睿智的心,勇敢的行为不退缩更不冒进。“加西亚将军就在巴亚莫···,我急于与加西亚将军取得联系,于是建议夜行,但是我的建议没有被采纳。”罗文中尉在即将见到加西亚将军的关键时刻也没有让冒进取代睿智,他知道送信行动需要团队的统一协调而不是个人英雄主义的行为。认识了这时的罗文,我们就不难理解为什么有那么多的失败者倒在了曾经触手可及的成功面前。勇敢的心不乏睿智,睿智源于内心的自省,或许勇敢的面对自己才是“勇敢的心”的起点。

100年来,《致加西亚的信》一书在全世界广为流传,书中的敬业、忠诚、勤奋的理念激励着众多读者。我们在探索成功的路上可能会遇上太多不可预见的磨难,而我能给你的除了祝福还有一颗“勇敢的心”,朋友。

致加西亚的信读书心得 篇三

“年轻人所需要的不仅仅是学习书本上的知识,也不仅仅是聆听他人的种种教诲,而是更需要一种敬业精神,对上级的付托,立即采取行动,全心全意去完成任务——把信送给加西亚。”

看完<致加西亚的信>,我和所有的'读者一样被这短小精悍的小说吸引,也对其中忠诚顽强的精神折服。这本书向我们展示了这样的信念:对工作的绝对忠诚和负责。这本书不仅给了无数商界政界的工作者许多启发,也给我们在校的大学生上了意义重大的一课。

其实不仅仅是工作的人对上级对社会有很多抱怨,在学校这样的例子也不胜枚举。我们在优美的环境里学习,大学是许多人羡慕的天堂,没有机会念大学的人总觉得遗憾,还在高中的题海里战斗的人总觉得向往,已经在社会上摸爬滚打的人总觉得留恋。当我们初到大学的时候也充满了美好的想象,只是不知道从什么时候起,我们却不再珍惜,整天挂在嘴边的都是抱怨。

大学是要教给我们自己学会管理自己,知道自己想要的是什么,并且为之努力,为未来步入社会做好准备,而这些就需要培养我们的人格,忠诚、负责、感恩、价值观,这些是我们无论从事什么工作都需要的。大学是一个可以改变人的地方,要养成独立的人格。常说知足长乐,对周围的人和事都要怀有感恩之心,没有什么是理所当然的,即使是自己的父母,他们爱你爱得自然而然,而承恩者不能因此接受得心安理得。所以对你现在所拥有的一切感到庆幸吧,少一点怨恨,多一份感激。在大学里,我们有更多自由支配的时间,这是机会也是挑战,不是所有人都能做到全心全意去追求自己的目标。做每一件事的时候,都应当专心致志,把它当做自己的责任,并且热爱它。做一件事,不要总是想着眼前是否有益可图,人其实可以活得纯粹一点,不图回报地投入其中,才会感受到全力以赴带来的快乐和满足。这也需要足够的毅力和自控力,想要做的事总找得到时间和机会,不想做的事总找得到借口和理由。面对每一项任务,你都可以找出千万个理由来回绝,但是机会却不会再有了。在课余的时间,可以看电影 ,可以聊天,可以逛街,可以学习,你选择哪样呢?是不是当别人都在玩的时候你还没可以做到坚持自己的立场选择做正确的事情呢?

<致加西亚的信>给我们的是对自己现状的反思,是对未来进入社会的准备,也是对自己将来人生的思考。用对自己、对所有人和事的忠诚,来挑起工作和生活的责任,怀着感恩的心来看待一切,敢于吃苦耐劳,就能出色地完成任务——把信送给加西亚。

读致加西亚的信心得体会 篇四

读完《致加西亚的信》,我并没有想象中的激情澎湃,感慨万分,因为书中所表达的精神我都懂,也经常经意不经意地这样做,于是它对我来说只不过是将这种精神明朗化,系统化,并辅以例子为佐证,让我感触较深的不是书中的内容,也不是书中提倡的精神,而是读书的人。服从本是下属该做的事,最基本的做人道理,就像子女要赡养父母、吃完饭要洗碗、买东西要付钱一样,都是天经地义的事,却要值得如此大力的推行,从侧面说明了这是一个严重的人性问题,如果从这一点来说,倒是让我感慨万分了。

如今像罗文这样的人少之又少,他是一个“忠诚”的楷模“敬业”的模范、“勤奋”的榜样、“自信”的标杆。这种忠诚、敬业的优良品质不是与生俱来的,也不是管理者强加的,而要靠自己去自觉地磨练和养成。罗文不仅仅是忠诚的,也是敬业的。在他接到命令以后,而心里只有一个念头,首先完成总统先生交给他的神圣使命。他没有问:加西亚在哪里?他愿意无条件地服从任务。因为他的忠诚与敬业,因为他的勇敢与无畏,因为有许多渴望胜利的人们无私帮助,使罗文完成了他的任务。

任何一个人,不管他从事任何工作,都应该学习这种具有忠诚、诚信、敬业、奉献的罗文式优良道德品质,自觉而且出色地做好自己的事情。一个人的知识再渊博,能力再强,但是如果没有敬业精神,对工作漠不关心,那么他将一事无成。

有些人说敬业是老板剥削员工的手段,忠诚是管理下属的工具,而我则认为敬业和忠诚不仅仅有益于公司和老板,更有益于我们自己,只有公司发展了,我们才会得到实惠,才能双赢。也有些人说送信这个过程是困难的、痛苦的,我则认为通过个人努力,任何困难都会迎刃而解的,痛苦则会把人磨练的更加成熟。如果有人让我给加西亚送信,我想我能送到,因为我有信心,有能力,这不是自大,而是自信,如果一个人做事情连必要的信心都没有,那他只有失败,总之一句话,只要有信心,坚持不懈,没有完成不了的事情。

这本书之所以能畅销不衰,风靡世界,我想正是它倡导了这种理念:对工作的忠诚与信念。现在很多人对于自己目前的工作都不满意,所谓的“这山望着那山高”,总觉得别人的工作比自己好,而等自己真的失去目前的工作时,才发觉自己原先的工作有多好。我想每一个职业都有它自身的优缺点,没有绝对的好坏之别,而且一份耕耘一份收获,收获总是和付出成正比的,我为什么说“收获”而没有“收入”因为“收入”仅仅是“收获”当中的一部分,正如书中所说:“不要为薪水而工作,因为薪水只是工作的一种报偿方式,虽然是最直接的一种,但也是最短视的,面对微薄的薪水,你当懂得,雇主支付给你的工作报酬固然是金钱,但你在工作中给予自己的报酬,乃是珍贵的经验,良好的训练,才能的表现,品格的建立。

用这面镜子观照我自己,使我深刻认识到,在接受工作任务时,应该要举轻若重,因为这表现的是一个员工忠诚敬业的问题。在遇到困难时,应该要举重若轻,这表现的是一个员工的工作能力问题。一个忠诚敬业的优秀员工,必须要具有这种特质。否则,忠诚敬业就会成为一种没有实际内容的语言表达。

读过这本书之后,自己深刻意识到,古往今来,人类社会发展前进的主动力,就是来自当那些对事业忠诚、执着、负有责任感和使命感的人。在他们身上,你找不到消极、听不到牢骚报怨,你能看到的只有坚韧不拔的精神和义不容辞的责任。就象张骞出使西域、宋代鉴真东渡,无不让人敬佩。

不管你是在哪里,人唯有实现自我价值,才会真正享有安身立命的感觉。脚踏实地、恪守职责、务实创新,原则做事,本色做人。

敢问路在何方,路就在脚下,脚踏实地做事,踏踏实实做人,也许下一个送信的人就是你。

致加西亚的信读书心得 篇五

《致加西亚的信》,是一本极其简单而又简短的小册子,但它却讲明了一个极其重要的深刻道理,那就是对事业的忠诚和担当。罗文的行动启示我们,做什么事都要坚持,不要总想做这件事能给自己带来什么好处,会得到多大的荣誉,而应该首先无条件的把这件事做好,完成任务,体现对事业的忠诚和担当。

现如今,由于多方面的原因,一些同志不思进取,安于现状,更不敢担当,没有责任心,缺乏敬业精神,究其原因,就是缺乏对社会事业的责任心和忠诚精神。通过阅读《致加西亚的信》,我明白了在工作中不能怨天怪地,不能老是抱怨自己是怀才不遇,应该向罗文学习,端正态度,树立爱岗敬业的忠诚精神,像雷锋同志那样,做一颗为人民服务的无名英雄(螺丝钉)。

困难是工作中实际存在的,但如何面对困难、解决困难,取决于每一个人对工作的态度,这本书虽然讲述的是一个多世纪以前战火纷飞的西方故事,但它交代给我们一个道理,只有付出,才有回报,只有行动,才有创新,一个人只有具备了主动性,才能将许多的“不可能”变为成功,才能最终超越自我,达到完成任务的目的,实现自身的价值。

在全面深化改革的新时代,我们每一位同志都应该在平凡的工作岗位上,认真负责,任劳任怨,敢于担当,无限忠诚自己的工作,在党的领导下,努力创新,不断开拓,忠于职守,敢于担当,想方设法办好每一件事情,主动的找到解决问题的方法,这样具有中国特色的健康中国事业就能够最大限度的得到发展和取得丰硕成果。

读书破万卷下笔如有神,以上就是一秘为大家整理的5篇《致加西亚的信读书心得》,希望可以启发您的一些写作思路。

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